Toen enkele jaren terug eindelijk meer jongeren voor een technische opleiding kozen, gaf dat veel hoop. Als die stijgende lijn zich door zou zetten, zou op termijn het arbeidstekort in de technische sector misschien wel opgelost worden. Toch zien we dat ongeveer een derde van de afgestudeerde technici uiteindelijk niet voor de techniek kiezen, maar vertrekken naar andere sectoren. Een TechYourFuture-verbonden onderzoeksteam onderzocht wat jongeren nou écht willen in de techniek. Dit aan de hand van onder studenten verspreide vragenlijsten, focusgroepen en diepte-interviews met jonge werknemers. Daarnaast voelden we diverse werkgevers in de techniek aan de tand over de eisen waaraan volgens hen 'de technicus van de toekomst' moet voldoen - wat daarvoor nodig is qua onderwijscurriculum. Maar dat was niet alles. We volgden ook een groep jongeren die al grotendeels aan dat profiel voldeed, om te kijken of en hoe ze hun innovatieve ideeën vorm konden geven bij hun werkgever.