Naar cookie instellingen Hoofdinhoud Hoofdnavigatie

Meer over het lectoraat Nieuwe Arbeidsverhoudingen

    Weten hoe je bedrijf en mens sterk en wendbaar maakt?

    Alle technologische ontwikkelingen doen een groot beroep op de flexibiliteit en het leervermogen van bedrijven en werkenden. Ondernemers, onderwijsinstellingen en overheden in de regio hebben de gezamenlijke uitdaging om de concurrentiekracht van het lokale bedrijfsleven te versterken. En om te investeren in het vakmanschap van de (toekomstige) beroepsbevolking. Daarbij willen we een tweedeling op de arbeidsmarkt in de regio Flevoland voorkomen, en zorgen dat niemand wordt buitengesloten op basis van vaardigheden, capaciteiten of gezondheid.

    Het lectoraat Nieuwe Arbeidsverhoudingen richt zich op drie perspectieven: 

    • Versterken van het bedrijfsleven en stimuleren van duurzame economische groei
    • Verbeteren van regionale samenwerking tussen bedrijven, overheden en onderwijsinstellingen
    • Versterken van de arbeidsmarktpositie van doelgroepen én stimuleren sociaal ondernemerschap en inclusie

    Ontwikkeling en behoud van personeel binnen bedrijven

    Aan de ene kant richt het lectoraat zich op individuele bedrijven. Dit doet het actief door het ondersteunen van het inrichten van de bedrijfsprocessen, de functies en het personeelsbeleid op zo’n manier dat er ontwikkelmogelijkheden ontstaan voor al het zittend personeel, maar dat er tegelijkertijd voldoende ruimte is voor de instroom van een bredere groep nieuwe werknemers. Vanuit het uitgangspunt dat het personeel een belangrijke voorwaarde is voor duurzame ontwikkeling van een organisatie. Daarbij stimuleert het lectoraat ook de samenwerking tussen bedrijven onderling.

    Model Nieuwe Arbeidsverhoudingen

    Ontwikkeling en optimaal inzetten en ontwikkelen van beschikbaar arbeidspotentieel in de regio

    Aan de andere kant richt het lectoraat zich op de regionale arbeidsmarkt. En in het kader hiervan ondersteunt het lectoraat samenwerkende partijen (overheden, onderwijsinstellingen en bedrijfsleven) bij het in kaart brengen van regionale loopbaanpaden, de skills van de toekomst en bij het ontwikkelen van routes van werk naar werk of van niet-werk naar werk. Daarbij ontwikkelt het lectoraat ook kennis over succesfactoren voor publiek-private samenwerking en beoogt het lectoraat via onderzoek het leervermogen van samenwerkingsverbanden te stimuleren.

    Onderzoeksvraag lectoraat Nieuwe Arbeidsverhoudingen

    De centrale onderzoeksvraag van het lectoraat luidt dan ook: hoe geef je vorm aan nieuwe arbeidsverhoudingen die bijdragen aan vakmanschap van werkenden en aan een duurzame economische groei? Deelvragen zijn: Hoe kunnen overheden, onderwijsinstellingen en alle ondernemers in de regio samenwerken voor een regio, waarbij niemand aan de kant staat? Hoe kunnen nieuwe arbeidsverhoudingen ervoor zorgen dat bedrijven en regio elkaar versterken bij het optimaal benutten van het aanwezige arbeidspotentieel?

    Partners gezocht

    Spelen in jouw organisatie vraagstukken die hierbij aansluiten? Neem gerust contact met ons op via Josephine Lappia(opent in nieuw tabblad).

    Lees ook meer over ons kenniscentrum in Almere

    Cookie instellingen

    Windesheim maakt gebruik van functionele en analytische cookies om het gebruik van de website te optimaliseren. Daarnaast maken we gebruik van cookies voor marketingdoeleinden. Hiermee kunnen we je gedrag volgen op websites. Als je op 'accepteer alle cookies' klikt, geef je hiervoor toestemming. Klik op 'stel je persoonlijke voorkeuren in' om aan te geven welke cookies je accepteert. Lees ons cookiestatement voor meer informatie.


    Stel je persoonlijke voorkeuren in